Unsere Maison besteht seit 1775.
Kommen Sie zu uns und schreiben Sie gemeinsam mit uns das nächste Kapitel unserer Geschichte.

Seit seiner Gründung steht das Haus Breguet als Synonym für technologischen Pioniergeist und zeitlose Raffinesse. Unsere Zeitmesser begeistern Uhrenliebhaber auf der ganzen Welt und sind ein Symbol für Exzellenz.

Jede Kreation von Breguet ist das Ergebnis einer Gemeinschaftsarbeit zahlreicher Kompetenzen, in deren Fokus stets der Mensch steht – das zentrale Element jedes Erfolges.

Bei Breguet zu arbeiten bedeutet, im Herzen einer prestigeträchtigen Marke an der Spitze der Haute Horlogerie tätig zu sein. Unsere Mitarbeitenden gehören zu den Besten in ihrem jeweiligen Fachgebiet, und wir veröffentlichen regelmäßig neue Stellenangebote, um unsere Teams zu erweitern.

Wenn Sie an einer Tradition aus Exzellenz, Innovation und zeitloser Ästhetik teilhaben möchten, öffnet Ihnen das Haus Breguet Tür und Tor zu einer Welt voller spannender Möglichkeiten.

Kommen Sie zu uns und leisten Sie Ihren Beitrag zum Schaffensprozess uhrmacherischer Meisterwerke, die die Zeit überdauern und über Generationen hinweg Ihre Leidenschaft für Uhren verkörpern werden.

Unsere Werte

Von Leidenschaft angetrieben, schaffen wir Emotionen in völliger Freiheit – jenseits von Einschränkungen.

Wir streben in allem, was wir tun, nach Exzellenz.

Wir sind Hüter eines einzigartigen Erbes, das wir bewahren, weitergeben und weiterentwickeln.

Wir geben uns niemals mit dem Status quo zufrieden. Wir streben ständig danach, uns neu zu erfinden und weiterzugehen.

Unsere Berufe

Diese Abteilung ist bei Montres Breguet das Herzstück der uhrmacherischen Innovation. Hier arbeiten talentierte Designer und Ingenieure eng zusammen, um neue Uhren zu entwerfen, die Tradition und Spitzentechnologie kombinieren. Diese Phase ist entscheidend, um den Ruf unserer Maison als Schöpfer innovativer und ästhetisch einzigartiger Uhren zu bewahren.

Diese Abteilung verwaltet die verschiedenen unterstützenden Funktionen, die notwendig sind, um eine reibungslose und qualitativ hochwertige Produktion zu gewährleisten: Einkauf, Logistik (vor und nach der Produktion) und Qualitätskontrolle.

Hier werden unsere hochpräzisen Zeitmesser zum Leben erweckt. Unsere Uhrmachermeister setzen alle Komponenten von Uhrwerk und Gehäuse sorgfältig zusammen. Dabei wenden sie traditionelle Techniken an und achten auf jedes Detail, um die Qualität unserer Uhren sicherzustellen. Diese Produktionsphase verkörpert das Engagement des Hauses Breguet für uhrmacherische Exzellenz und seinen Ruf als hervorragende Manufaktur.

Unter Einsatz handwerklicher Techniken wie Emaillieren, Gravieren und Guillochieren gestalten unsere Handwerksmeister Zifferblätter und Einzelstücke und erwecken so einzigartige und wertvolle Uhren zum Leben. Bei Breguet wird jede Uhrwerkskomponente von Hand veredelt. Diese akribische Expertise spiegelt das künstlerische Vermächtnis des Hauses sowie sein Engagement für die Gestaltung außergewöhnlicher Uhren wider.

Die Marketing- und Vertriebsteams widmen sich der Förderung der Marke und ihrer Kollektionen durch gezielte und innovative Strategien, um Uhrenliebhaber weltweit zu begeistern. Gleichzeitig konzentrieren sich Kuratoren auf die Pflege und das Bewahren des Breguet-Erbes sowie die Förderung seines historischen Vermächtnisses, insbesondere durch die Konservierung ikonischer Stücke, die unsere reiche Geschichte verkörpern. Zusammen bilden diese beiden Säulen das Fundament unserer Maison.

Als renommierter Uhrmacher ist Breguet auf unterstützende Berufe angewiesen, die für den Betrieb des Unternehmens unerlässlich sind. Dazu gehören Personal-, Finanz- und IT-Abteilungen, die eine effiziente Verwaltung der Ressourcen und des Geschäftsbetriebs gewährleisten. Die allgemeinen Dienste sorgen in den einzelnen Einrichtungen und der Logistik für einen reibungslosen Ablauf. Sie unterstützen die Fertigung herausragender und hochwertiger Uhren und wahren den prestigeträchtigen Ruf unserer Maison.

“

Breguet macht Uhren, die zwanzig Jahre lang tadellos laufen, aber die jämmerliche Maschine, durch die wir leben, inkommodiert und peinigt uns mindestens einmal die Woche mit Schmerzen.

Rom, Neapel, Florenz (1817), Stendhal (1783-1842)

Offene Stellen

Job number SGFR01412
Description du poste
Véritable relais du Responsable de Boutique, le/la Responsable Adjoint(e) contribue activement au rayonnement de la Maison Breguet, au développement du chiffre d’affaires et à l’excellence de l’expérience client. Il/elle incarne les valeurs de la Maison et veille au respect des standards d’image, de service et de rigueur opérationnelle propres à Breguet. Commerce & Vente • Réaliser les ventes dans le respect de l’ADN, du positionnement de la Maison Breguet. • Offrir une expérience client personnalisée, exigeante et d’excellence en boutique. • Animer et accompagner l’équipe de vente au quotidien, en soutenant la performance individuelle et collective. • Contribuer activement au pilotage de la performance commerciale et à l’atteinte des objectifs. • Appliquer la politique commerciale de la Maison, notamment en matière de remises, conformément aux directives du Directeur Général et du Responsable de Boutique. • Gérer le service après‑vente, assurer le suivi des demandes clients et contrôler la conformité des échanges écrits. • Assurer la mise à jour rigoureuse et qualitative des données clients dans l’outil CRM, en garantissant la fiabilité des informations et la traçabilité des interactions. • Déployer une démarche proactive de clienteling à travers le CRM, en initiant et en suivant des actions personnalisées visant à renforcer la relation client et la fidélisation. • Proposer régulièrement des actions de recrutement et de développement de nouveaux clients, en cohérence avec le positionnement de la Maison. Management & Exemplarité • Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité de la boutique. • Incarner et faire respecter les standards de la « Bible Boutique ». • Adopter une posture managériale exemplaire, favoriser la montée en compétences et accompagner l’équipe dans un cadre exigeant et structurant. • Contribuer à la qualité du climat social et à la cohésion de l’équipe. • S’assurer du niveau de qualité et de régularité du suivi CRM et des échanges clients, et accompagner l’équipe dans l’identification des potentiels clients. • Veiller au suivi des parcours de formation de l’équipe sur le LMS Breguet et soutenir les actions de coaching. Gestion de la boutique & Opérations • S’assurer de la parfaite tenue de la boutique : propreté, entretien général, respect de l’image de marque. • Gérer les relations avec les prestataires externes (contrats, interventions, suivi). • Être responsable de toute sortie de marchandises à des fins de vente, de présentation ou d’événements presse. • Gérer le livre des confiés et assurer un suivi rigoureux des pièces. • Superviser le merchandising et la présentation des produits en boutique. Administratif & Comptabilité Dans le cadre d’une délégation du Responsable de Boutique, le Responsable Adjoint a notamment la charge de : • La gestion et le traitement des détaxes. • La transmission des informations – flash reports. • La gestion des commandes de pièces. • La gestion des réceptions de marchandises. • La gestion et le contrôle des confiés. • Le suivi du livre de bord. Responsabilités générales • Assurer le remplacement du Responsable de Boutique en cas d’absence (repos, congés, absence). • Garantir la continuité de service et le bon fonctionnement de la boutique. • Appliquer et faire appliquer les standards Breguet en toutes circonstances.
Profil
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans la vente horlogère, joaillière ou luxe, dont une expérience avérée dans un environnement ultra‑premium, auprès d’une clientèle exigeante et internationale • Excellente maîtrise des codes de la Haute Horlogerie et capacité à porter l’image et les valeurs d’une Maison d’exception • Expérience avérée dans l’accompagnement et l’animation d’une équipe de vente, avec une posture managériale affirmée et exemplaire • Capacité à travailler en étroite collaboration avec la Directrice de Boutique, à contribuer activement aux décisions opérationnelles et à être force de proposition. • Maîtrise avancée du CRM, du clienteling et du suivi personnalisé de la clientèle, incluant l’identification et le développement des potentiels • Aisance avec le pilotage de la performance commerciale, les indicateurs de suivi et l’analyse des résultats • Sens aigu du détail, rigueur opérationnelle et respect strict des standards de la Maison • Leadership naturel, fiabilité, autonomie et sens élevé des responsabilités
Requirements
Startdatum 18/6/2026
Contract Contrat à durée indéterminée
Company address The Swatch Group (France) S.A.S.
112, avenue Kléber
FR-75784 Paris Cedex 16
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Job number SGFR01411
Description du poste
La Maison Breguet recherche un(e) Chargé(e) Marketing & Commercial en CDD de 4 mois pour renforcer son équipe et contribuer activement au développement de la marque sur les volets marketing, commercial et Retail.

Marketing, Communication & Relations Presse

• Participer à la préparation, à la mise en oeuvre et au suivi du plan marketing et relations presse annuel, en coordination avec le département Marketing du siège (HQ) et le Brand Manager.

• Assurer le suivi du plan média en lien avec les annonceurs et partenaires.

• Mettre en place et coordonner les opérations de relations presse et d’influence, en veillant au respect des standards de la Maison.

Merchandising Retail & Wholesale / PLV

• Coordonner la création, la production et l’installation des supports de communication et de merchandising (PLV, vitrines événementielles, supports de marque).

• Organiser et suivre les événements Retail et Wholesale (formations, kick-off, lancements, animations commerciales).

• Veiller au respect et au suivi de la politique digitale de la Maison (sites internet et réseaux sociaux).

Gestion des contenus & base de données

• Assurer la gestion, la mise à jour et la fiabilité de la base de données photos (WS).

• Identifier les écarts éventuels et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.

Reporting & analyses chiffrées

• Définir et suivre les indicateurs de performance (KPIs) afin d’analyser l’efficacité des plans d’actions marketing et commerciaux.

• Analyser les opérations marketing (performances, ROI, recommandations).

• Réaliser des analyses produits (évolutions, performances, préconisations).

• Assurer le reporting marketing en lien avec le HQ et apporter un support aux équipes commerciales.

• Produire et suivre les tableaux de bord Retail et Wholesale (sell-in, sell-out, stocks).

• Assister le Brand Manager dans les analyses chiffrées et les présentations.

• Analyser la distribution et formuler des recommandations.

Activités commerciales

• Apporter un support à l’administration des ventes et à la logistique.

• Gérer la prise de commandes et répondre aux demandes des partenaires Retail et Wholesale.

• Assurer le suivi opérationnel des ventes (sell-in, sell-out, niveaux de stock) pour analyse et reporting.

• Coordonner le suivi des supports et outils de la marque : commandes, bonne réception, diffusion des supports, mise à jour des éléments digitaux et organisation des fichiers internes.

Boutique & Retail Excellence

• Définir et mettre en oeuvre des actions Retail avec indicateurs de performance (événements, masterclass, CRM et qualification clientèle, lancements produits, recrutement clients).

• Assurer le suivi opérationnel de la boutique : merchandising, accessoires, éléments de décoration et stocks associés.

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes boutique afin de garantir une expérience client premium, fidèle aux standards de la Maison Breguet.
Profil
• Master en marketing, commerce ou gestion
• 3 ans minimum d’expérience sur un poste marketing & commercial à forte dimension opérationnelle
• Expérience en environnement premium ou luxe appréciée
• Maîtrise des actions marketing, retail et CRM
• Solide capacité d’analyse chiffrée et aisance avec les outils de reporting
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec rigueur et méthode
• Excellent relationnel et aisance dans les environnements collaboratifs et internationaux
• Organisé(e), fiable, proactif(ve) et orienté(e) résultats
Requirements
Startdatum 18/6/2026
Contract Contrat à durée déterminée
Company address The Swatch Group (France) S.A.S.
112, avenue Kléber
FR-75784 Paris Cedex 16
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Job number SGFR01410
Description du poste
Ambassadeur / ambassadrice de la Maison Breguet, vous contribuez à offrir une expérience client de qualité, en assurant un accueil soigné et un accompagnement personnalisé, dans le respect des codes de la marque.

Intégré(e) à l’équipe dans le cadre d’un CDD saisonnier d'une durée de trois mois (juin à août 2026), vous participez activement à la vie de la boutique et au développement des ventes durant la période estivale.

A ce titre, vos missions principales sont :

Relation client & vente

• Accueillir et accompagner la clientèle avec professionnalisme

• Accompagner la clientèle dans la découverte des collections et le choix des produits, et contribuer activement à la réalisation des ventes

• Réaliser les encaissements selon les procédures

• Participer à la gestion du service après-vente

Vie de la boutique

• Veiller à la bonne tenue de l’espace de vente (propreté, présentation, merchandising)

• Participer à la mise en place des produits et vitrines

• Apporter un soutien aux activités quotidiennes (réception de marchandises, rangement, inventaires)
Profil
• Première expérience réussie en vente, idéalement en horlogerie, joaillerie ou univers du luxe
• Excellente présentation et très bon niveau de discours
• Fort sens du service client et capacité à évoluer avec une clientèle exigeante
• Autonomie, réactivité et adaptabilité
• Rigueur, sens du détail et esprit d’équipe
• Intérêt pour l’univers de la haute horlogerie apprécié
Requirements
Startdatum 17/6/2026
Contract Contrat à durée déterminée
Company address The Swatch Group (France) S.A.S.
112, avenue Kléber
FR-75784 Paris Cedex 16
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Job number SGIT_01043
Job description
The Swatch Group (Italia) S.p.A. ricerca una figura di Boutique Manager da inserire all'interno della Boutique Breguet di via Montenapoleone. La/Il Boutique Manager motiva, guida e dà l'esempio per garantire un'esperienza di alto livello ai clienti. Lavorando a stretto contatto con il Brand Manager, i Sales Assistant e le funzioni di supporto della Casa Madre, la/il Boutique Manager guida il suo team per fornire esperienze eccezionali a tutti i clienti, costruendo relazioni di lungo termine e raggiungendo gli obiettivi di vendita. Responsabilità principali: Leadership del team • Formare e motivare il team della boutique • Definire obiettivi e responsabilità chiare per ogni membro del team, verificarne le performance • Anticipare il turnover e assumere un ruolo guida nel reclutamento di nuovo personale. • Gestire la turnazione del team, gli orari e le presenze/assenze Vendite e sviluppo commerciale • Garantire un'eccellente esperienza del cliente in boutique e un follow-up tempestivo e pertinente sia dei clienti potenziali che di quelli esistenti al fine di raggiungere gli obiettivi di vendita. • Proporre, eseguire e generare ROI su eventi di attivazione locale in linea con le linee guida del marchio, autonomamente o con partner locali appropriati. • Insieme al Brand Manager e ai team HQ Retail e CRM, sviluppare strategie efficaci per garantire lo sviluppo di relazioni autentiche con i clienti, con conseguente aumento delle opportunità commerciali. Operations • Garantire la corretta manutenzione della boutique: pulizia, corretta esposizione e rispetto delle linee guida espositive • Assicurarsi che tutte le linee guida operative e di sicurezza siano comprese e rispettate. • Garantire la sicurezza e la corretta manutenzione degli orologi in stock.
Profile
• Precedente esperienza di gestione di un team • Precedente esperienza di vendita in una boutique di lusso • Approccio collaborativo con capacità di promuovere il lavoro di squadra e l'attitudine al "fare". • Spirito imprenditoriale per sviluppare la propria attività e costruire relazioni durature con i clienti • Profonda comprensione delle esigenze e delle priorità dei clienti (interni ed esterni) • Curiosità intellettuale e passione per l'apprendimento • Forte interesse per gli universi dell'Alta Orologeria
Requirements
Startdatum 31/10/2026
Contract Permanent contract
Company address The Swatch Group (Italia) S.p.A.
Via Washington, 70
IT-20146 Milan
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Job number BRE_00479
Description du poste
Au sein de l’équipe Coordination Développement Produits (CODE), vous prendrez en charge la gestion complète des projets, en assurant la coordination entre les différentes équipes et en veillant au respect des délais ainsi qu’au maintien de standards de qualité exigeants.

Vos responsabilités
- Organiser les projets (Structure/ Ressources Humaines et moyens/ Planification / Budget, etc.)
- Coordonner les équipes Projet
- Contribuer activement à la définition du cahier des charges Produit
- Assurer le maintien des objectifs définis dans le cahier des charges
- Animer les séances de projets et en rédiger les procès verbaux
- S’assurer que les décisions à prendre soient cohérentes avec les objectifs du projet
- Être garant du bon fonctionnement du projet selon les valeurs de l’entreprise
- Assurer la bonne communication (actions et décisions) dans l’équipe de projet avec les différents départements et la gouvernance
- Établir les reportings et la documentation globale des projets
- Effectuer les débriefings et déterminer les plans d’actions liés à l’amélioration continue
- Présenter les nouveaux produits lors de divers évènements
Profil
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de constructeur en microtechnique ou horloger
- Vous disposez d’une formation en gestion de projet / certification CAPM, PMP ou équivalent
- Vous avez une expérience significative dans le développement de produits, idéalement dans le secteur de la haute horlogerie
Requirements
Compétences requises
- Vous appréciez l'autonomie dans la réalisation de vos fonctions et faites preuve de rigueur tout en étant flexible et polyvalent
- Intègre et de confiance, vous avez d'excellentes compétences en communication
Startdatum 31/8/2026
Contract Contrat à durée indéterminée
Company address Montres Breguet SA
Place de la Tour 23
CH-1344 L’Abbaye VD
Personne de contact
Elsa GIVERNAUD

HRBP
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Job number SGAT_00199
Das sind Ihre Aufgaben:
- Persönliche und kompetente Beratung unserer nationalen und internationalen KundInnen
- Verkauf unserer hochwertigen Uhren- und Schmuckkollektion
- Sicherstellung eines erstklassigen Einkaufserlebnisses sowie After-Sale Service
- Aufbau und Pflege eines lokalen und internationalen Kundenstamms
- Teilnahme an lokalen Kundenveranstaltungen
- Mitwirkung bei einer professionellen Präsentation unserer Produkte anhand der Dekorationsrichtlinien
- Aktives Engagement in Ihrer Funktion als Markenbotschafter/in
- Optimale Disposition unserer Waren und die Pflege des Lagers
Sie bringen mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Berufserfahrung im hochwertigen Facheinzelhandel oder der Hotellerie ist erforderlich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ein Gespür für Stil und Freude am Umgang mit Menschen
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Stilsicheres Auftreten und ausgeprägter Teamgeist
- Gepflegtes, professionelles Auftreten
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
Requirements
Wir bieten Ihnen:
- Die vielen Besonderheiten und Details unserer Produkte geben Ihnen Raum für intensive Beratung und Kundenkontakt
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Produktschulungen
- Ein motiviertes Team und ein stilvolles Arbeitsumfeld
- Sehr gute Erreichbarkeit durch die zentrale Lage
- Ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 2.900,-- (14x/Jahr) auf Vollzeitbasis. Außerdem beinhaltet die ausgeschriebene Stelle ein attraktives Bonussystem. Eine monatliche Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation.
Startdatum 2/6/2026
Contract Unbefristeter Vertrag
Company address The Swatch Group (Österreich) GmbH
Ares Tower
Donau-City-Strasse 11
AT-1220 Wien
Kontaktperson
Bereit besondere und exklusive Einkaufsmomente zu schaffen?

Wir freuen uns auf die Bewerbung!

Kontakt: Sarah Köllner (Human Resources)
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Job number BRE_00483
Description du poste
Au sein de la fonction Archives et Patrimoine, vous garantirez l’organisation, la pérennité et la sécurité des archives, et plus largement du patrimoine, afin de perpétuer, valoriser et promouvoir l’histoire pluriséculaire de la marque.

Vos responsabilités
- Gérer et développer les outils et méthodes d’archivage, tant physiques que numériques.
- Assurer la sécurité physique, la conservation et la valorisation du patrimoine (archives, images, collection de pièces anciennes couvrant 250 ans).
- Veiller sur les processus d’archivage au sein des différents services, et faire respecter les normes légales et les directives du Swatch Group.
- Maintenir et améliorer les espaces d’archives.
- Favoriser la transmission des connaissances et des savoir‑faire historiques de l’entreprise.
- Sélectionner les documents et être capable de rédiger des historiques relatifs aux thématiques choisies par la marque.
- Travailler à la mise en place sur les marchés d’expositions thématiques temporaires, et veiller sur les aspects logistiques, de sécurité et de conservation.
- Participer au groupe d’archivistes du Swatch Group et contribuer au partage des connaissances en archivage.
Profil
- Formation universitaire complétée par une spécialisation en archivistique ou documentation.
- Expérience préalable souhaitée dans une fonction similaire.
- Connaissance de la construction et de la gestion d’archives physiques et numériques.
Requirements
Compétences requises
- Maîtrise des outils d’archivage, notamment Spark Archives et SAP.
- Excellentes capacités d’organisation et de structuration des données.
- Très bonnes compétences en français et en anglais.
- Sens du service, esprit collaboratif, discrétion.
- Rigueur, méthode et sens des responsabilités.
- Initiative, autonomie.
Startdatum 30/6/2026
Contract Contrat à durée indéterminée
Company address Montres Breguet SA
Place de la Tour 23
CH-1344 L’Abbaye VD
Personne de contact
Elsa GIVERNAUD
HR Business Partners
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Job number BRE_00482
Description du poste
As a Sales Associate, you act as an ambassador of Breguet. You play a key role in welcoming, advising, and building loyalty with customers, while supporting the daily operations of the boutique. You contribute to sales growth and client retention, strictly aligning with the brand’s standards and commercial strategy.
- Warmly welcoming customers, understanding their needs, and presenting Breguet products and heritage in a compelling manner.
- Driving sales and conducting negotiations in accordance with Sales Management guidelines.
- Building customer loyalty through personalized follow-ups, clienteling initiatives.
- Managing after-sales interactions: assessing issues, performing initial checks, following up on repairs, and identifying upsell opportunities.
- Handling administrative and operational tasks: cash register management, stock control, inventories, order processing, and boutique presentation.
- Supporting boutique events, marketing activities, invoicing, VAT/export documentation, and maintaining accurate CRM records.
Profil
- Minimum of 5 years’ experience in a similar luxury retail position.
- Strong proficiency in MS Office and related IT tools.
- Fluency in English and German; other languages are a significant advantage.
- Solid understanding of watchmaking, brand heritage, and product specifics.
- Customer-focused with strong sales abilities, proactive, and solutions-oriented.
- Excellent communication skills, professionalism, empathy, and a strong team spirit.
Requirements
Startdatum 30/6/2026
Contract Contrat à durée indéterminée
Company address Montres Breguet SA
Place de la Tour 23
CH-1344 L’Abbaye VD
Personne de contact
Jean-Baptiste Masson
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Job number BRE_00481
Description du poste
En tant que Conseiller(ère) de Vente, vous êtes un(e) véritable ambassadeur(rice) de la Maison Breguet. Votre rôle est central dans la création d’une expérience client exclusive, personnalisée et mémorable pour une clientèle locale, internationale et à haut potentiel (VIP, UHNW).

Vos principales responsabilités incluent :
- Accueillir et accompagner chaque client avec une approche proactive, sur mesure et empreinte de raffinement.
- Assurer un suivi client hautement personnalisé, dans une logique de fidélisation et de relation long terme.
- Valoriser le patrimoine, le savoir-faire et l’excellence de la Maison à travers vos échanges et présentations produits.
- Identifier les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions exclusives en cohérence avec leur univers et leurs attentes.
- Participer à l’organisation et à l’animation d’événements privés destinés à la clientèle haut de gamme.
- Contribuer activement au reporting commercial et au partage d’informations clients pour soutenir la stratégie globale de la boutique.
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente individuels et collectifs grâce à une approche orientée résultats et expérience client.
- Participer à la bonne gestion quotidienne de la boutique et au maintien des standards d’excellence Breguet.
Profil
- Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la vente de produits de luxe, idéalement dans l’horlogerie ou la joaillerie.
- Solide culture du luxe et sens aiguisé du service client haut de gamme.
- Capacité à développer et entretenir une relation confidentielle et exclusive avec une clientèle internationale.
- Maîtrise des outils CRM et aisance avec les environnements digitaux.
- Excellentes aptitudes relationnelles, présentation irréprochable et parfaite élocution.
- Maîtrise du français et de l’anglais indispensable ; toute autre langue constitue un atout (mandarin, arabe, russe, etc.).
- Goût du challenge, sens du détail et passion pour l’horlogerie de prestige.
Requirements
Compétences requises
Startdatum 23/5/2026
Contract Contrat à durée indéterminée
Company address Montres Breguet SA
Place de la Tour 23
CH-1344 L’Abbaye VD
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Job number SGDE00695
Stellenbeschreibung
Breguet rekrutiert derzeit eine*n Boutique Manager (all genders) für seine Boutique in Düsseldorf.

Die Hauptaufgabe besteht darin, dass kontinuierliche Wachstum der Boutique Performance voranzutreiben. Der Boutique Manager (all genders) trägt die volle Verantwortung für die Leitung und Leistung der Boutique, leistet einen wichtigen Beitrag bei der Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten und tritt als Unternehmer*in auf. Der Boutique Manager (all genders) ist engagiert und ergreift proaktive strategische Maßnahmen zur Erfüllung der Verantwortlichkeiten und Pflichten. Aufgrund ausgeprägter Management-, zwischenmenschlicher und technischer Fähigkeiten sowie einer unternehmerischen Denkweise ist der Boutique Manager verantwortlich dafür, Verkaufsziele zu erreichen, langfristige und loyale Kundenbeziehungen aufzubauen und ein erstklassiges Team zusammenzustellen und zu leiten.
Dafür suchen wir Dich:
- Teamführung:
  - Leitung des Boutique Teams durch explizite Kommunikation von Zielen, Verantwortlichkeiten, Ergebnissen, Markenstandards und Verfahren. Du weißt Aufgaben zu, überprüfst diese und kommunizierst sie entsprechend.
  - Weiterbildungsplanung jedes Boutique Team-Mitglieds und der Vermittlung der kollektiven Ziele, durch beispielsweise Team-Meetings, praktische Schulungen, Beurteilungen, Antizipation des Schulungsbedarfs, Aufgabenverteilung und Feedback zu den Erwartungen.
  - Organisation des Onboardings und des Trainings zur Integration neuer Mitarbeitender als Teil der Breguet Familie vom ersten Tag an.
  - Analyse des Auftretens und Verhaltens der Mitarbeitenden in Einklang mit den Unternehmens- und Boutique-Richtlinien (Uniform, Make-up, Sprache, Haare, Accessoires etc.)
- Vertriebs- und Geschäftsentwicklung:
  - Erreichung von Boutique Zielen in Übereinstimmung mit der Marken-Retail Strategie (Einhaltung von Gruppenvorgängen, rechtlichen, steuerlichen und zollrechtlichen Vorschriften).
  - Du weckst die Aufmerksamkeit potenzieller Interessenten und entwickelst sie in Boutique-Kundinnen und Kunden. Du gewinnst neue Kundschaft durch die Entwicklung spezifischer Programme und begleitest sie in ihrem Kunden-Lebenszyklus.
  - Kontinuierliche Pflege der Kundenbeziehungen als Teil der Breguet-Familie mit besonderer Achtung auf bestehende und neue VIP-Kundinnen und Kunden, um ihre Loyalität zur Marke aufrecht zu erhalten.
  - Du identifizierst Chancen und schlägst Strategien zur Kundengewinnung mithilfe des CRM-Systems vor. Dabei pflegst und aktualisierst du die Kundeninformation in Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen.
- Boutique Maßnahmen:
  - Gewährleisten der optimalen Pflege der Boutique: Sauberkeit, ordnungsgemäße visuelle Darstellung und Einhaltung der VM-Richtlinien
  - Befolgen der Gruppen- und Markenverfahren (Retail Manual). Du identifizierst Probleme und schlägst verschiedene Lösungen vor, damit der Boutique-Betrieb reibungslos verläuft.
  - Beachtung der Sicherheit und regelmäßige Wartung der Uhren.
Requirements
Was Dich dafür auszeichnet:
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Teammanagement
- Kollaborativer Führungsansatz mit der Fähigkeit von Teamarbeit und eine „Can Do“-Einstellung
- Intellektuelle Neugierde und Leidenschaft fürs Lernen.
- Sicherer Umgang mit Excel, Word, SAP
Startdatum 30/6/2026
Contract Unbefristeter Vertrag
Company address The Swatch Group (Deutschland) GmbH
Frankfurter Strasse 20
DE-65760 Eschborn
Kontaktperson
Alexander Bunten

Human Resources

The Swatch Group (Deutschland) GmbH
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Job number BRE_00479
Description du poste
Au sein de l’équipe Coordination Développement Produits (CODE), vous prendrez en charge la gestion complète des projets, en assurant la coordination entre les différentes équipes et en veillant au respect des délais ainsi qu’au maintien de standards de qualité exigeants.

Vos responsabilités
- Organiser les projets (Structure/ Ressources Humaines et moyens/ Planification / Budget, etc.)
- Coordonner les équipes Projet
- Contribuer activement à la définition du cahier des charges Produit
- Assurer le maintien des objectifs définis dans le cahier des charges
- Animer les séances de projets et en rédiger les procès verbaux
- S’assurer que les décisions à prendre soient cohérentes avec les objectifs du projet
- Être garant du bon fonctionnement du projet selon les valeurs de l’entreprise
- Assurer la bonne communication (actions et décisions) dans l’équipe de projet avec les différents départements et la gouvernance
- Établir les reportings et la documentation globale des projets
- Effectuer les débriefings et déterminer les plans d’actions liés à l’amélioration continue
- Présenter les nouveaux produits lors de divers évènements
Profil
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de constructeur en microtechnique ou horloger
- Vous disposez d’une formation en gestion de projet / certification CAPM, PMP ou équivalent
- Vous avez une expérience significative dans le développement de produits, idéalement dans le secteur de la haute horlogerie
Requirements
Compétences requises
- Vous appréciez l'autonomie dans la réalisation de vos fonctions et faites preuve de rigueur tout en étant flexible et polyvalent
- Intègre et de confiance, vous avez d'excellentes compétences en communication
Startdatum 30/9/2026
Contract Contrat à durée indéterminée
Company address Montres Breguet SA
Place de la Tour 23
CH-1344 L’Abbaye VD
Personne de contact
Elsa GIVERNAUD

HRBP
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Weltweit beschäftigt Breguet fast tausend Mitarbeiter. Die Mehrheit arbeitet in seiner Manufaktur im Vallée de Joux, der Wiege der Schweizer Haute Horlogerie.